介護職への転職のベストなタイミングは?転職活動スケジュールについても紹介!

「介護職への転職のベストなタイミングはいつ?」と気になる方もいるでしょう。この記事では、介護業界の求人が多くなる時期を解説します。また転職活動スケジュールについても紹介します。

前提として、介護業界は1年を通して求人が豊富なので、自分の準備できたタイミングで転職活動をしましょう。この記事があなたの転職活動の一助となれば幸いです。

介護業界の求人が多くなる時期

介護業界の求人は年間を通して多いですが、特に求人が増える時期は新年度の始まりである4月と、中間の10月です。
これは新たな予算が始まるタイミングで、新しいスタッフを募集する施設が増える傾向にあるからです。しかし、介護業界は人手不足が常に問題となっており、年間を通して求人が出ているのが一般的です。
そのため、転職を考えているならば、自分の準備ができた時がベストなタイミングと言えるでしょう。

介護職に転職するためにしておいたほうが良い準備

介護職に転職するためにしておくべき準備を4つ紹介します。
準備をした上で転職活動をすることで安心して転職活動に集中できたり、スムーズに転職できたりするので、以下の準備を整えてから転職活動を行いましょう。

1. 資格取得

介護職において、資格取得は必須ではありませんが、転職する際に資格を取得していると有利となり、転職成功のための重要なステップです。具体的には、介護福祉士や介護職員基礎研修の資格が有用です。介護転職を有利に進めたい方は、転職前の資格取得がおすすめです。

2. 業界調査

介護業界の仕事内容や最新の動向を理解するために業界調査を行うことも重要です。これにより、面接での質問に対して適切に答えることができ、自分がどのように貢献できるかを明確に示すことができます。

3. ネットワーキング

介護業界で働く人々とのネットワーキングも有用です。(ネットワーキングとは、異業種交流会のことです。)実際に介護業界で働く人々から得る情報やアドバイスは、転職活動において非常に役立つことが多いので参加してみましょう。

4. 自己分析

自分のスキル、経験、価値観を理解するための自己分析も必要です。これにより、自分が何を求めているのか、どのような職場が自分にとって最適なのかを明確にすることができます。
これらの準備を行うことで、介護職への転職を成功させる可能性が高まります。

転職活動スケジュールの紹介

転職活動スケジュールは自分自身のライフスタイルや求人の状況によりますが、目安としては以下のようなスケジュールが考えられます。

1. 自己分析と業界研究(1ヶ月)

自分のスキル、経験、興味や価値観を理解するための自己分析を行います。また、目指す業界や職種の業界研究もこの時期に行いましょう。自己分析や業界分析を行うことで、自分が今後どのような働き方をしていきたいか明確になり、転職活動がスムーズに進みます。

2. 履歴書・職務経歴書の作成(1週間)

自己分析と業界研究をもとに、履歴書と職務経歴書の応募書類を作成しましょう。応募書類については、自分の強みや達成した結果を具体的に示す内容であることが重要です。また、誤字脱字のないように注意が必要です。

3. 求人情報の収集と応募(1ヶ月)

介護業界の求人情報を収集し、応募しましょう。応募は件数をこなすよりも、自分が本当に働きたいと思える企業を選ぶことが大切です。各企業により条件や働く環境が異なるため、比較をしながら自分あった企業を選択することが重要になります。

4. 面接と選考(1ヶ月)

面接は転職活動の大切なステップです。企業にどのように貢献できるかを考え、面接時にしっかりと自分を最大限にアピールしましょう。そのため、面接時の事前準備はしっかりと整えておくことが重要です。

5. 内定と転職(1ヶ月)

内定確定後、まだ在職中であれば現職への退職手続きを行い、並行して新たな職場への移行の手続きを行います。この際、入退社の手続きについて、しっかりとスケジュールを確認し、早めの行動を心掛けましょう。

以上のスケジュールはあくまで一例であり、自分自身の状況に合わせて調整することが重要です。
このスケジュールで考えると、転職先で4月から働き始めたい場合は、3ヶ月前の1月くらいから転職活動を始めるのが適切といえます。

円満に退社をするコツ

転職するときに避けては通れない退社の仕方について、円満に退職するためのコツをいくつか紹介します。

早めに退職の意志を伝える

自分の退職が残される他メンバーやチームに与える影響を最小限にするために、可能な限り早く上司に退職の意志を伝えましょう。早めに伝えることで、他メンバーの負担も軽減されます。

業務の引き継ぎをしっかり行う

自分が担当していた業務を他の人がスムーズに引き継げるように、必要な情報や資料を整理しておきましょう。引継ぎをしっかりと行うことで、後のトラブルを事前に防止することが可能です。

ネガティブな感情を表に出さない

退職する理由が何であれ、ネガティブな感情を表に出さないようにすることが大切です。退職は新たなステップに進むための一部であり、ネガティブなものではないと考えましょう。

感謝の気持ちを忘れずに

あなたが今まで働いてきた会社やチームに対する感謝の気持ちを忘れずに表現しましょう。感謝の気持ちを示すことで、人間関係を良好に保つことができます。

以上のことを心掛けることで、円満に退職することができるでしょう。

まとめ

介護職への転職は、自分の準備が整ったときが最良のタイミングです。求人は年間を通じて多く、特に4月と10月がピークです。介護転職への成功のためには資格取得、業界研究、ネットワーキング、自己分析が必要です。退職は早めに意志を伝え、引き継ぎを行い、コミュニケーションを取ることが大切です。

介護業界への転職は大きな挑戦ですが、この記事で紹介したポイントを踏まえながら一歩を踏み出してみてください。転職を通じて新たなキャリアの道を切り開くあなたを、私たちは心から応援しています。

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