学研ココファンの求人内容は良いの?実際の口コミと評判をご紹介!

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学研ココファンとは?

学研ココファンは、サービス付き高齢者住宅をはじめとした高齢者住宅の他に、様々な在宅介護サービスを展開している企業です。

『すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します』という企業理念を掲げています。

学研ココファンの特徴

学研ココファンは教育研修制度が非常に充実しています。

サービス品質の土台となる社員の教育・研修制度について、企業理念の浸透・会社方針の理解・介護従事者としての倫理教育からはじまり、キャリアごとに行う階層別研修、職種別に行う専門職研修を行なっています。

階層別研修

階層別研修では以下のキャリアごとに研修を行なっています。

  • 初任者研修(創業の精神、企業理念の理解、会社方針・ビジョン)
  • フォローアップ研修(入社3ヶ月以後)
  • コーチ研修(育成担当者対象)
  • リーダー研修(リーダー層・中核社員向け)
  • 管理職研修

専門職研修

専門職研修では以下の専門職ごとに研修を行なっています。

  • サービス提供責任者研修(新任・現任)
  • 生活相談員研修(新任・現任)
  • ケアマネジャー研修(新任・現任)
  • 地域密着型サービス研修
  • ケアプラン勉強会
  • 接遇・虐待防止委員会
  • 介護技術スキルアップ講座
  • 接遇マナー・コミュニケーション研修

学研ココファンの事業内容

学研ココファンの事業内容について紹介します。

居宅介護支援

その方らしい生活の実現に向けて、ケアマネジャーがケアプランを作成します。

訪問介護

ご自宅にヘルパーが訪問し利用者の日常生活を支援します。

ショートステイ

短期宿泊サービスで利用者と家族のリフレッシュと介護負担軽減を提供します。

小規模多機能型居宅介護

通い(デイサービス)、泊まり(ショートステイ)、訪問介護を臨機応変に組み合わせたケアを提供します。

看護小規模多機能型居宅介護

通い(デイサービス)、泊まり(ショートステイ)、訪問介護訪問看護を一体的に提供します。

学研ココファンの口コミ・評価

学研ココファンの口コミ・評判について紹介をしていきます。

どこの職場においてもメリット・デメリットが存在しているため、入社後にイメージと違うということにならないように、学研ココファンの特徴を把握しておくのが大切です。

引用元:indeed
https://jp.indeed.com/cmp/株式会社学研ココファン/reviews

学研ココファンの良い口コミ・評価

良い口コミ・評判①

タイミングが合ったこと、人員の関係で、私は偶然、夜勤専従からサービス提供責任者、管理者になることができました。介護が好きとか、仕事に情熱を持てる方であれば楽しく続けられるのではと感じます。かなり学ぶことは多く、とても良い経験をさせてもらっていると、その部分にはとても感謝しています!ただ、所長やブロック長(エリア担当みたいな)になる人材が私の所属エリアでは少なく、上に立つ人材が不足しているのにどんどん新しい店舗を建てている印象です。そのような地域で働いてしまうと、管理者やサービス提供責任者の重圧が凄いかもしれないです…

この口コミによれば、タイミングが合えば昇格も可能で経験を得られやすいことが分かります。しかし、ポジションの高い人材程不足している中、新規で施設を建てる経営方針とのギャップに困っていることもわかります。プレッシャーに耐え、やりきる力に自信のある方にはおすすめの企業ですが、そうでない人は不安に感じる情報です。

良い口コミ・評判②

厨房のスタッフや、介護スタッフの高齢化が進んでいるように感じます。厨房のスタッフであれば80歳くらいでも働けるので、仕事をしながら脳を使って生き生きと過ごせるのでは。介護は肉体労働なので大変に感じる場面は沢山あります。パートタイムの主婦さんがよく活躍されているように思います。

この口コミによると、高齢のスタッフが多く働かれていることが分かります。介護職は肉体労働できついイメージもありますが、厨房や事務作業のみであれば高齢になっても働ける環境が学研ココファンにはあるそうです。

学研ココファンの悪い口コミ・評価

悪い口コミ・評判①

残業は殆ど無いですが、多く展開している企業でありその施設によってやり方が全然違います。社員にも3段階あり、契約社員、S社員、G社員ですがG社員は管理職、新卒しかなれません。契約社員以外は基本給もランク
付け
されており殆どランクが変わることが無いようです。昇給もありませんしボーナスもそれほど多くありません。

この口コミからは、社員のランク付けがあることや昇格の難易度が高いことが分かります。昇給や賞与にも不満を感じているようですので、管理職や新卒を優遇した評価制度が存在する可能性があります。

まとめ

学研ココファンはサービス付き高齢者住宅をはじめとした高齢者住宅の他に、居宅介護支援や訪問介護など、様々な在宅介護サービスを提供しています。
『すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します』という企業理念のもと、事業を続けています。
研修環境に強みを持っており、口コミを参考にすると、昇格は人それぞれの様ですが一人一人の責任が大きい側面があり、まだまだ成長過程である企業の1つとしていえるでしょう。

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